وظائف الاردن

وصف الوظيفة

تسعد الطاقات المتجددة عن توفر Job Opportunities في مجالات العمل.

نرغب في إضافة مواهب متميزة لتحقيق النجاح في مدير تقدير MEP بمحافظة عمان.

نتطلع إلى توظيف يتسمون بـ حل المشكلات المعقدة لزيادة الفعالية.

المتطلبات الأساسية تشمل:
خبرة سابقة في, مهارات في المهارات الاساسية للوظيفة.
نحتاج أيضاً إلى التعاون لتحقيق نتائج متميزة.

نتعهد بتقديم مزايا جيدة بما في ذلك دورات تدريبية متخصصة.

إذا كنت تجد في نفسك للعمل معنا, فلا تتردد في إرسال ملفك الشخصي إلى الإدارة المعنية.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- مهارات التواصل الفعالة مع الفرق الفنية والإدارية
- مهارات القيادة لإدارة الفرق بكفاءة
- مهارات حل المشكلات واتخاذ القرارات السريعة
- مهارات إدارة الوقت وتحديد الأولويات بكفاءة
- المرونة في التكيف مع التغييرات في المشروع

المهام:

- التفاوض مع الموردين لتحديد الأسعار المناسبة
- مراجعة التقديرات النهائية مع الإدارة لضمان التطابق مع الميزانية
- متابعة تنفيذ خطط التقدير وضمان الدقة
- التعاون مع الفرق الهندسية لتحديد احتياجات المشروع
- إعداد التقارير المالية الخاصة بالتقدير

الانشطة الوظيفية

- يُشترط على المرشح أن يكون ملماً بالشروط الرئيسية للوظيفة ومؤهلاً لتنفيذها.
- تُقدم برامج تدريبية لزيادة المعرفة وتطوير الكفاءات الفردية.
- العمل باستقلالية: القدرة على إتمام المهام بدون الحاجة إلى توجيه مستمر من الآخرين.
- تأكد من إدخال بيانات التواصل الخاصة بك بدقة في النموذج.
- الالتزام بمبادئ النزاهة والصدق في التعامل مع الزملاء.

القدرات المطلوبة

- التفاهم الثقافي: العمل بفاعلية مع أفراد من خلفيات ثقافية متنوعة.
- تشمل الحوافز خطط توفير التقاعد والمزايا التقاعدية.
- يعتمد على نفسه في مواجهة التحديات وإنجاز المهام
- التفاوض الذكي: يعرف يتفاوض ويطلع بحلول ترضي الكل
- القدرة على تدريب الآخرين ونقل الخبرات المكتسبة لفريق العمل.

مطلوب مدير تقدير MEP بعمان - وظائف الاردن

وظائف مشابهة