وظائف الامارات

وصف الوظيفة

تشكر التوسع إن عندها وظائف متاحة بخصوص الخدمات.

نبغى نوظف شخصيات مبدعة للمساهمة في موظف الهيئة العامة للعقار بموقع رويس.

نرغب في استقطاب يتميزون بـ حل المشاكل لتحقيق نتائج إيجابية.

المتطلبات هي:
إجادة استخدام, إلمام بـ المهارات الاساسية للوظيفة.
كذلك التعاون لتحقيق الأهداف.

نحرص على توفير حوافز تنافسية تشمل بيئة عمل مرنة.

إذا كنت تشوف نفسك لتحقيق أهدافنا, لا تتردد ترسل طلب التوظيف إلى إدارة التوظيف.
نتطلع نلقاك!

المهارات:

- مهارات البحث
- مهارات تحليلية
- معرفة قانونية
- إدارة الوقت
- القدرة على التواصل

المهام:

- تقديم تقارير الأداء
- تحليل العقارات
- تقديم العروض
- تطوير السياسات
- متابعة الشكاوى

الانشطة الوظيفية

- يقدر يقيم الشغل بشكل صحيح ويعطي تقديرات واقعية
- توجه الفرق عشان ما يكون فيه تكرار في الشغل وتضمن التكامل الفعّال
- الخبرة العملية تلعب دورًا حاسمًا في تحديد طبيعة المسؤوليات والمهام.
- مهارات التقييم الفعّال تتطلب فهمًا شاملاً للأهداف والمخرجات المتوقعة.
- التعلم المستمر: اكتساب وتحديث المهارات والمعرفة بشكل دوري.

القدرات المطلوبة

- قدرات الاتصال: التحدث والكتابة بوضوح وإيصال الأفكار بفعالية.
- الخبرة الواسعة في الوظائف السابقة تعزز من فرص الحصول على الترقية.
- إعداد العروض التقديمية: تجهيز العروض والعروض التقديمية للاجتماعات أو المؤتمرات.
- تشمل برامج التدريب تعلم تقنيات جديدة لمواكبة التغيرات في المجال.
- تطوير قدرة الاستماع الفعال لفهم احتياجات الآخرين والتفاعل معهم بشكل مناسب.

وظائف الهيئة العامة للعقار برويس - وظائف الامارات

وظائف مشابهة