وظائف الكويت

وصف الوظيفة

التعاون الدائم توفر فرص عمل للاجانب والمواطنين للعمل بمجال موظف موارد بشرية
الشركة بحاجة الى الموظفين فورا - كما ان الرواتب جيدة ومميزة
قدم الان

المهارات:

معرفة شاملة بقوانين العمل وإجراءات التوظيف، القدرة على التواصل الفعّال مع المتقدمين والموظفين، مهارات التنظيم وإدارة الوقت بكفاءة، القدرة على التعامل مع الشكاوى والمشكلات المتعلقة بالتوظيف، مهارات التحليل لتقييم أداء الموظفين، الالتزام بأخلاقيات المهنة ومعايير العمل، مهارات البحث لضمان متابعة القوانين واللوائح، القدرة على إعداد السياسات والإجراءات الخاصة بالتوظيف، مهارات التعاون مع الفرق المختلفة لضمان فعالية العمليات، القدرة على تقديم الدعم للموظفين في قضايا الموارد البشرية

المهام:

إدارة عمليات التوظيف والتعيين في الوزارة، تنظيم ورش العمل والدورات التدريبية للموظفين الجدد، تقييم المرشحين وإجراء المقابلات، التواصل مع الإدارات المختلفة لضمان تنسيق الجهود، إعداد التقارير الدورية حول الأنشطة والموارد البشرية، تقديم الدعم للموظفين في القضايا المتعلقة بالعمل، تنظيم الفعاليات الخاصة بالشركة لتعزيز الروح المعنوية، تقييم احتياجات التدريب والتطوير للموظفين، تقديم المشورة للإدارة حول المسائل القانونية المتعلقة بالعمل، متابعة تطبيق سياسات التوظيف والمشاركة في تطويرها

الانشطة الوظيفية

- تقديم الهوية الوطنية والشهادات ضروري لإتمام إجراءات التوظيف في حالة الطلب.
- هتحصل على مرتب يحفزك تحقق المزيد.
- تحقيق الجودة: ضمان أن العمل يلبي معايير الجودة العالية.
- الشركة توفر جداول عمل مرنة للموظفين.
- تتضمن المزايا فرصًا للتدريب والتطوير المهني لزيادة المهارات.

القدرات المطلوبة

- الالتزام بالمواعيد واحترام أوقات العمل من أولوياته.
- التقييم الناجح يعتمد على تقديم تقديرات دقيقة مبنية على البيانات الموجودة
- إعداد وتخطيط المهام اليومية: تنظيم العمل وجدولته بشكل يومي.
- التواصل الواضح: التعبير عن الأفكار والمعلومات بشكل مفهوم سواء شفهيًا أو كتابيًا.
- مهارة التواصل الفعّال مع الجمهور وتقديم الأفكار بطريقة مقنعة.

وظائف شروط التوظيف في وزارة العدل بالمنقف - وظائف الكويت

وظائف مشابهة